エースタイプ
キャプテン | ICTA
I
自ら決めて動く
C
協調性が高い
T
誠実に取り組む
A
柔軟に対応する
現場の推進力
物事を進める人
全体方針や目的を理解したうえで、細部にこだわりすぎず実行を優先するタイプです。状況の停滞や迷いを感じると、自然と一歩前に出て流れを作ります。計画通りに進めることよりも、「今なにを動かすべきか」を基準に判断し、現場の温度感を保ちながら前進させます。安定とスピードのバランス感覚を持った実行リーダーです。
適性
役割
現場推進・実行リード
構成
判断軸が共有されている体制
フェーズ
変化の多い実行段階
物事を止めずに進める推進力と、現場判断の速さが最大の強みです。未整理な状態でも最低限の判断軸を掴み、走りながら整えることができます。周囲に安心感と勢いを与え、チーム全体の行動量を引き上げる存在として機能します。変化の多い実行フェーズで特に価値を発揮します。
前進を優先するあまり、検討不足や詰めの甘さが出ることがあります。また、周囲の理解や準備が追いついていない場合、独走しているように見られることもあります。長期的な構造設計やリスク管理は後回しになりやすい傾向があります。
節目ごとに立ち止まり、方向性や優先順位を言語化すると安定感が増します。計画や整理を担う参謀タイプと組むことで、スピードと再現性を両立できます。